メディア事業
求人メディア事業
求人メディア選定をはじめとする採用プロセス策定から、広告制作、掲載後の効果検証まで
Outline
サービス概要
企業から求職者へ送られる求人広告の代筆者として、時期・職種など企業様が求める人材採用成功のためのご支援をいたします。そこには「徹底的な伴走」を続けてこそ、顧客満足が得られます。掲載しておしまいではなく、採用成功した人材の活躍と定着をテーマに掲げて、「最適な採用」「採用単価をリーズナブルに」を実現するにはどうするべきかを一緒に考えて行動いたします。
Features
サービスの特徴
- 既存メディアだけにとらわれないメディアをご提案いたします。
- メーカーが取り扱えないあらゆるメディアから、ターゲットに合わせた媒体選定をし、採用プロセスを緻密に策定した上で、感覚値の採用から客観的な検証ができる採用成功に導きます。
Suggest
このような企業様におすすめ
- 今までの使用媒体では、応募者数が減ってきている。
- 採用する人数が多くて、採用手法に限界を感じている。
- 採用難の時代、広告費が膨らんだものを抑えたい。
Flow
サービスの流れ
1
丁寧なヒアリングによる課題点の抽出
採用活動の現状を丁寧にヒアリングさせていただき、課題点を見つけ出します。
2
最大限の掲載効果創出のためのご提案
掲載して応募者(母集団形成)が来ないことへの不安を払拭するご提案をいたします。
3
採用に向けた応募者対応のご提案
職種、短期・長期にもよりますが、最適な応募者対応のプロセスについてもご提案いたします。
4
掲載後の振り返り
掲載後、採用結果について共有の上、PDCAを回しながら、次回以降の打ち手をご提案いたします。